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Pour assouplir les possibilités de révocation
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Contre assouplir les possibilités de révocation
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Ni pour, ni contre
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APPEL
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En France, un fonctionnaire ne peut être révoqué que pour faute grave, après passage devant un conseil de discipline. Cette sécurité de l'emploi, réservée en France aux seuls employés de la Fonction publique, n'existe pas dans tous les pays, notamment pas en Grande-Bretagne ni en Suisse. Pensez-vous qu'il faille assouplir les conditions de révocation des fonctionnaires en France ?
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 La plupart des fonctionnaires ne sont pas des privilegiés comme on veut nous le faire croire  
Elisabeth

A votre avis, faut-il assouplir les conditions de révocation des fonctionnaires ? Pourquoi ?
Pourquoi assouplir les conditions de révocation des fonctionnaires alors qu'il n'est pas plus facile de révoquer un employé dans le prive ?

Quelles sont, à votre avis, les conséquences positives ou négatives de la "sécurité de l’emploi" des fonctionnaires ?
Où est la sécurité de l'emploi des fonctionnaires à l'heure actuelle ? Des postes sont supprimés, pas toujours à bon escient. Les postes des productifs diminuent, pas ceux des "hauts placés".

Si les possibilités de révocation étaient assouplies, trouveriez-vous normal que les fonctionnaires demandent des compensations ? Lesquelles ?
Oui, comme dans le privé, voire comme chez les politiques.

Publié le 21 novembre 2007

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