Emploi et chômage à Rozier-Côtes-d'Aurec (42) : les chiffres

Quel est le taux de chômage à Rozier-Côtes-d'Aurec ?

À Rozier-Côtes-d'Aurec, le taux de chômage a atteint 9,9 % en 2022, ce qui représente 19 chômeurs dans la commune et 171 personnes en activité.

Le taux de chômage présenté ici porte sur la population active âgée de 15 à 64 ans et s'entend au sens du recensement. L'Insee considère comme étant au chômage, toute personne active se déclarant à la recherche d'un emploi, qu'elle soit inscrite ou non à Pôle emploi. Le nombre de demandeurs d'emploi de cette page est donc souvent plus élevé que celui produit par le ministère du Travail, qui ne porte que sur les personnes effectivement inscrites à Pôle emploi.

Données 2022	Rozier-Côtes-d'Aurec	% de la population active de 15-64 ans	Moyenne des villes
Actifs en emploi	171	89,5 %	90,9 %
Chômeurs	19	9,9 %	8,8 %
Inactifs	56	13,1 %	12,9 %

Chômage des hommes et des femmes à Rozier-Côtes-d'Aurec

Données 2022	Hommes	Hommes : moyenne des villes	Femmes	Femmes : moyenne des villes
Part des actifs	50,8 %	52,1 %	49,2 %	47,5 %
Taux d'activité	22,8 %	23,5 %	22,1 %	21,4 %
Taux d'emploi	87,6 %	91,6 %	91,5 %	90,0 %
Taux de chômage	11,3 %	7,9 %	7,4 %	9,3 %

Chômage des jeunes et des seniors à Rozier-Côtes-d'Aurec

Données 2022	15-24 ans (moyenne des villes)	25-54 ans (moyenne des villes)	55-64 ans (moyenne des villes)
Part des actifs	11,5 % (8,5 %)	73,3 % (71,7 %)	15,2 % (19,1 %)
Taux d'emploi	72,7 % (79,0 %)	92,9 % (92,0 %)	86,2 % (91,3 %)
Taux de chômage	27,3 % (21,0 %)	7,1 % (8,0 %)	13,8 % (8,7 %)

Combien de retraités à Rozier-Côtes-d'Aurec ?

Données 2022	Rozier-Côtes-d'Aurec	% des inactifs de 15-64 ans	Moyenne des villes
Retraités et pré-retraités de 15-64 ans	23	41,1 %	35,2 %
Stagiaires et étudiants de 15-64 ans	14	25,0 %	32,8 %
Autres personnes sans activité de 15-64 ans	18	32,1 %	29,4 %

Sont comptabilisés dans la catégorie "autres personnes sans activité" les personnes sans activité professionnelle et n'entrant ni dans la catégorie des retraités ni dans celle des étudiants ou stagiaires. Cette catégorie comprend notamment les hommes et femmes au foyer ou les personnes en incapacité de travailler.

CDI, CDD et intérimaires à Rozier-Côtes-d'Aurec

Données 2022	Rozier-Côtes-d'Aurec	% des salariés	Moyenne des villes
Salariés	157	100%	100%
CDI et fonction publique	124	81,0 %	84,6 %
CDD	21	13,7 %	9,5 %
Intérimaires	4	2,6 %	2,1 %
Emplois aidés	0	0,0 %	0,5 %
Stages et apprentissages	4	2,6 %	3,4 %

Indépendants et employeurs à Rozier-Côtes-d'Aurec

Données 2022	Rozier-Côtes-d'Aurec	% des salariés	Moyenne des villes
Non-salariés	16	100%	100%
Indépendants	10	62,5 %	58,2 %
Employeurs	4	25,0 %	35,6 %
Aides familiaux	0	0,0 %	0,9 %

Temps partiel des hommes et des femmes à Rozier-Côtes-d'Aurec

Données 2022	Rozier-Côtes-d'Aurec	% des salariés	Moyenne des villes
Salariés à temps partiel	32	100%	100%
Hommes à temps partiel	8	25,0 %	24,7 %
Femmes à temps partiel	24	75,0 %	75,0 %
Les 15 à 24 ans à temps partiel	4	12,5 %	16,7 %
Les 25 à 54 ans à temps partiel	26	81,3 %	60,1 %
Les 55 à 64 ans à temps partiel	1	3,1 %	18,2 %