Dan Price : qui est ce patron qui offre sa rémunération à ses employés ?
L'initiative est si incroyable qu'elle a fait le tour du monde en quelques jours. Mardi, dans le New York Times, Dan Price, jeune entrepreneur à succès fait une confession peu banale : "La différence entre mon salaire et celui d'une personne normale est absurde". Et comme le jeune homme - d'à peine 30 ans - semble vouloir mettre en pratique ses convictions, il a pris la décision de réduire sa rémunération de 90 %. Alors qu'il touchait 940 000 euros par an, il a annoncé à tous ses salariés qu'il ne se verserait plus qu'un salaire de 66 000 euros. Mieux, il promet également de faire en sorte que ses 120 employés gagnent tous au minimum le même salaire d'ici à 3 ans.
Dan Price a créé son entreprise "Gravity Payment il y a 11 ans, avec son frère Lucas. De start-up prometteuse, l'entreprise est devenue un acteur majeur du traitement des paiements par carte bancaire. Une success story à l'américaine qu'a même tenue à saluer le président Barack Obama en juin 2010. Le jeune homme s'est construit un petit empire en développant des moyens sécurisés et peu cher pour les toutes petites entreprises souhaitant proposer à leurs clients des paiements par carte.