Emploi et chômage à Thiel-sur-Acolin (03) : les chiffres

Quel est le taux de chômage à Thiel-sur-Acolin ?

À Thiel-sur-Acolin, le taux de chômage a atteint 7,7 % en 2022, ce qui représente 36 chômeurs dans la commune et 431 personnes en activité.

Le taux de chômage présenté ici porte sur la population active âgée de 15 à 64 ans et s'entend au sens du recensement. L'Insee considère comme étant au chômage, toute personne active se déclarant à la recherche d'un emploi, qu'elle soit inscrite ou non à Pôle emploi. Le nombre de demandeurs d'emploi de cette page est donc souvent plus élevé que celui produit par le ministère du Travail, qui ne porte que sur les personnes effectivement inscrites à Pôle emploi.

Données 2022	Thiel-sur-Acolin	% de la population active de 15-64 ans	Moyenne des villes
Actifs en emploi	431	92,3 %	90,9 %
Chômeurs	36	7,7 %	8,8 %
Inactifs	125	11,8 %	12,9 %

Chômage des hommes et des femmes à Thiel-sur-Acolin

Données 2022	Hommes	Hommes : moyenne des villes	Femmes	Femmes : moyenne des villes
Part des actifs	52,2 %	52,1 %	47,8 %	47,5 %
Taux d'activité	23,1 %	23,5 %	21,1 %	21,4 %
Taux d'emploi	95,1 %	91,6 %	88,8 %	90,0 %
Taux de chômage	4,9 %	7,9 %	10,8 %	9,3 %

Chômage des jeunes et des seniors à Thiel-sur-Acolin

Données 2022	15-24 ans (moyenne des villes)	25-54 ans (moyenne des villes)	55-64 ans (moyenne des villes)
Part des actifs	11,6 % (8,5 %)	71,5 % (71,7 %)	16,9 % (19,1 %)
Taux d'emploi	75,9 % (79,0 %)	94,6 % (92,0 %)	92,4 % (91,3 %)
Taux de chômage	24,1 % (21,0 %)	5,4 % (8,0 %)	7,6 % (8,7 %)

Combien de retraités à Thiel-sur-Acolin ?

Données 2022	Thiel-sur-Acolin	% des inactifs de 15-64 ans	Moyenne des villes
Retraités et pré-retraités de 15-64 ans	52	41,6 %	35,2 %
Stagiaires et étudiants de 15-64 ans	34	27,2 %	32,8 %
Autres personnes sans activité de 15-64 ans	39	31,2 %	29,4 %

Sont comptabilisés dans la catégorie "autres personnes sans activité" les personnes sans activité professionnelle et n'entrant ni dans la catégorie des retraités ni dans celle des étudiants ou stagiaires. Cette catégorie comprend notamment les hommes et femmes au foyer ou les personnes en incapacité de travailler.

CDI, CDD et intérimaires à Thiel-sur-Acolin

Données 2022	Thiel-sur-Acolin	% des salariés	Moyenne des villes
Salariés	377	100%	100%
CDI et fonction publique	340	91,2 %	84,6 %
CDD	23	6,2 %	9,5 %
Intérimaires	7	1,9 %	2,1 %
Emplois aidés	0	0,0 %	0,5 %
Stages et apprentissages	3	0,8 %	3,4 %

Indépendants et employeurs à Thiel-sur-Acolin

Données 2022	Thiel-sur-Acolin	% des salariés	Moyenne des villes
Non-salariés	61	100%	100%
Indépendants	33	54,1 %	58,2 %
Employeurs	26	42,6 %	35,6 %
Aides familiaux	0	0,0 %	0,9 %

Temps partiel des hommes et des femmes à Thiel-sur-Acolin

Données 2022	Thiel-sur-Acolin	% des salariés	Moyenne des villes
Salariés à temps partiel	52	100%	100%
Hommes à temps partiel	5	9,6 %	24,7 %
Femmes à temps partiel	47	90,4 %	75,0 %
Les 15 à 24 ans à temps partiel	6	11,5 %	16,7 %
Les 25 à 54 ans à temps partiel	24	46,2 %	60,1 %
Les 55 à 64 ans à temps partiel	14	26,9 %	18,2 %