Emploi et chômage à Boeil-Bezing (64) : les chiffres

Quel est le taux de chômage à Boeil-Bezing ?

À Boeil-Bezing, le taux de chômage a atteint 5,1 % en 2022, ce qui représente 33 chômeurs dans la commune et 610 personnes en activité.

Le taux de chômage présenté ici porte sur la population active âgée de 15 à 64 ans et s'entend au sens du recensement. L'Insee considère comme étant au chômage, toute personne active se déclarant à la recherche d'un emploi, qu'elle soit inscrite ou non à Pôle emploi. Le nombre de demandeurs d'emploi de cette page est donc souvent plus élevé que celui produit par le ministère du Travail, qui ne porte que sur les personnes effectivement inscrites à Pôle emploi.

Données 2022	Boeil-Bezing	% de la population active de 15-64 ans	Moyenne des villes
Actifs en emploi	610	94,9 %	90,9 %
Chômeurs	33	5,1 %	8,8 %
Inactifs	172	12,7 %	12,9 %

Chômage des hommes et des femmes à Boeil-Bezing

Données 2022	Hommes	Hommes : moyenne des villes	Femmes	Femmes : moyenne des villes
Part des actifs	50,1 %	52,1 %	49,9 %	47,5 %
Taux d'activité	23,8 %	23,5 %	23,7 %	21,4 %
Taux d'emploi	96,3 %	91,6 %	93,5 %	90,0 %
Taux de chômage	3,7 %	7,9 %	6,5 %	9,3 %

Chômage des jeunes et des seniors à Boeil-Bezing

Données 2022	15-24 ans (moyenne des villes)	25-54 ans (moyenne des villes)	55-64 ans (moyenne des villes)
Part des actifs	6,5 % (8,5 %)	78,4 % (71,7 %)	15,1 % (19,1 %)
Taux d'emploi	95,2 % (79,0 %)	94,4 % (92,0 %)	96,9 % (91,3 %)
Taux de chômage	4,8 % (21,0 %)	5,6 % (8,0 %)	3,1 % (8,7 %)

Combien de retraités à Boeil-Bezing ?

Données 2022	Boeil-Bezing	% des inactifs de 15-64 ans	Moyenne des villes
Retraités et pré-retraités de 15-64 ans	50	29,1 %	35,2 %
Stagiaires et étudiants de 15-64 ans	77	44,8 %	32,8 %
Autres personnes sans activité de 15-64 ans	45	26,2 %	29,4 %

Sont comptabilisés dans la catégorie "autres personnes sans activité" les personnes sans activité professionnelle et n'entrant ni dans la catégorie des retraités ni dans celle des étudiants ou stagiaires. Cette catégorie comprend notamment les hommes et femmes au foyer ou les personnes en incapacité de travailler.

CDI, CDD et intérimaires à Boeil-Bezing

Données 2022	Boeil-Bezing	% des salariés	Moyenne des villes
Salariés	517	100%	100%
CDI et fonction publique	437	84,5 %	84,6 %
CDD	53	10,3 %	9,5 %
Intérimaires	4	0,8 %	2,1 %
Emplois aidés	0	0,0 %	0,5 %
Stages et apprentissages	23	4,4 %	3,4 %

Indépendants et employeurs à Boeil-Bezing

Données 2022	Boeil-Bezing	% des salariés	Moyenne des villes
Non-salariés	100	100%	100%
Indépendants	53	53,0 %	58,2 %
Employeurs	47	47,0 %	35,6 %
Aides familiaux	0	0,0 %	0,9 %

Temps partiel des hommes et des femmes à Boeil-Bezing

Données 2022	Boeil-Bezing	% des salariés	Moyenne des villes
Salariés à temps partiel	88	100%	100%
Hommes à temps partiel	15	17,0 %	24,7 %
Femmes à temps partiel	73	83,0 %	75,0 %
Les 15 à 24 ans à temps partiel	7	8,0 %	16,7 %
Les 25 à 54 ans à temps partiel	62	70,5 %	60,1 %
Les 55 à 64 ans à temps partiel	17	19,3 %	18,2 %