Emploi et chômage à Dun-sur-Meuse (55) : les chiffres

Quel est le taux de chômage à Dun-sur-Meuse ?


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À Dun-sur-Meuse, le taux de chômage a atteint 14,7 % en 2022, ce qui représente 33 chômeurs dans la commune et 191 personnes en activité.

Le taux de chômage présenté ici porte sur la population active âgée de 15 à 64 ans et s'entend au sens du recensement. L'Insee considère comme étant au chômage, toute personne active se déclarant à la recherche d'un emploi, qu'elle soit inscrite ou non à Pôle emploi. Le nombre de demandeurs d'emploi de cette page est donc souvent plus élevé que celui produit par le ministère du Travail, qui ne porte que sur les personnes effectivement inscrites à Pôle emploi.

Nombre de chômeurs à Dun-sur-Meuse

Données 2022 Dun-sur-Meuse % de la population active de 15-64 ans Moyenne des villes
Actifs en emploi 191 85,3 % 90,9 %
Chômeurs 33 14,7 % 8,8 %
Inactifs 92 15,1 % 12,9 %

Chômage des hommes et des femmes à Dun-sur-Meuse


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Données 2022 Hommes Hommes : moyenne des villes Femmes Femmes : moyenne des villes
Part des actifs 51,8 % 52,1 % 48,2 % 47,5 %
Taux d'activité 19,1 % 23,5 % 17,8 % 21,4 %
Taux d'emploi 87,1 % 91,6 % 83,3 % 90,0 %
Taux de chômage 12,9 % 7,9 % 16,7 % 9,3 %

Chômage des jeunes et des seniors à Dun-sur-Meuse


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Données 2022 15-24 ans
(moyenne des villes)
25-54 ans
(moyenne des villes)
55-64 ans
(moyenne des villes)
Part des actifs 14,7 % (8,5 %) 67,0 % (71,7 %) 18,3 % (19,1 %)
Taux d'emploi 66,7 % (79,0 %) 88,0 % (92,0 %) 90,2 % (91,3 %)
Taux de chômage 33,3 % (21,0 %) 12,0 % (8,0 %) 9,8 % (8,7 %)

Combien de retraités à Dun-sur-Meuse ?


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Données 2022 Dun-sur-Meuse % des inactifs de 15-64 ans Moyenne des villes
Retraités et pré-retraités de 15-64 ans 36 39,1 % 35,2 %
Stagiaires et étudiants de 15-64 ans 21 22,8 % 32,8 %
Autres personnes sans activité de 15-64 ans 35 38,0 % 29,4 %
Sont comptabilisés dans la catégorie "autres personnes sans activité" les personnes sans activité professionnelle et n'entrant ni dans la catégorie des retraités ni dans celle des étudiants ou stagiaires. Cette catégorie comprend notamment les hommes et femmes au foyer ou les personnes en incapacité de travailler.

CDI, CDD et intérimaires à Dun-sur-Meuse


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Données 2022 Dun-sur-Meuse % des salariés Moyenne des villes
Salariés 176 100% 100%
CDI et fonction publique 143 81,3 % 84,6 %
CDD 17 9,7 % 9,5 %
Intérimaires 6 3,4 % 2,1 %
Emplois aidés 2 1,1 % 0,5 %
Stages et apprentissages 8 4,5 % 3,4 %

Indépendants et employeurs à Dun-sur-Meuse


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Données 2022 Dun-sur-Meuse % des salariés Moyenne des villes
Non-salariés 19 100% 100%
Indépendants 11 57,9 % 58,2 %
Employeurs 8 42,1 % 35,6 %
Aides familiaux 0 0,0 % 0,9 %

Temps partiel des hommes et des femmes à Dun-sur-Meuse


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Données 2022 Dun-sur-Meuse % des salariés Moyenne des villes
Salariés à temps partiel 33 100% 100%
Hommes à temps partiel 7 21,2 % 24,7 %
Femmes à temps partiel 26 78,8 % 75,0 %
Les 15 à 24 ans à temps partiel 3 9,1 % 16,7 %
Les 25 à 54 ans à temps partiel 15 45,5 % 60,1 %
Les 55 à 64 ans à temps partiel 11 33,3 % 18,2 %
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