Emploi et chômage à Gagnac-sur-Garonne (31) : les chiffres

Quel est le taux de chômage à Gagnac-sur-Garonne ?

À Gagnac-sur-Garonne, le taux de chômage a atteint 5,8 % en 2022, ce qui représente 96 chômeurs dans la commune et 1 567 personnes en activité.

Le taux de chômage présenté ici porte sur la population active âgée de 15 à 64 ans et s'entend au sens du recensement. L'Insee considère comme étant au chômage, toute personne active se déclarant à la recherche d'un emploi, qu'elle soit inscrite ou non à Pôle emploi. Le nombre de demandeurs d'emploi de cette page est donc souvent plus élevé que celui produit par le ministère du Travail, qui ne porte que sur les personnes effectivement inscrites à Pôle emploi.

Données 2022	Gagnac-sur-Garonne	% de la population active de 15-64 ans	Moyenne des villes
Actifs en emploi	1 567	94,2 %	90,9 %
Chômeurs	96	5,8 %	8,8 %
Inactifs	423	13,0 %	12,9 %

Chômage des hommes et des femmes à Gagnac-sur-Garonne

Données 2022	Hommes	Hommes : moyenne des villes	Femmes	Femmes : moyenne des villes
Part des actifs	51,3 %	52,1 %	48,7 %	47,5 %
Taux d'activité	26,2 %	23,5 %	24,9 %	21,4 %
Taux d'emploi	94,6 %	91,6 %	93,8 %	90,0 %
Taux de chômage	5,4 %	7,9 %	6,2 %	9,3 %

Chômage des jeunes et des seniors à Gagnac-sur-Garonne

Données 2022	15-24 ans (moyenne des villes)	25-54 ans (moyenne des villes)	55-64 ans (moyenne des villes)
Part des actifs	9,2 % (8,5 %)	72,6 % (71,7 %)	18,2 % (19,1 %)
Taux d'emploi	83,7 % (79,0 %)	95,6 % (92,0 %)	94,0 % (91,3 %)
Taux de chômage	16,3 % (21,0 %)	4,4 % (8,0 %)	6,0 % (8,7 %)

Combien de retraités à Gagnac-sur-Garonne ?

Données 2022	Gagnac-sur-Garonne	% des inactifs de 15-64 ans	Moyenne des villes
Retraités et pré-retraités de 15-64 ans	143	33,8 %	35,2 %
Stagiaires et étudiants de 15-64 ans	154	36,4 %	32,8 %
Autres personnes sans activité de 15-64 ans	126	29,8 %	29,4 %

Sont comptabilisés dans la catégorie "autres personnes sans activité" les personnes sans activité professionnelle et n'entrant ni dans la catégorie des retraités ni dans celle des étudiants ou stagiaires. Cette catégorie comprend notamment les hommes et femmes au foyer ou les personnes en incapacité de travailler.

CDI, CDD et intérimaires à Gagnac-sur-Garonne

Données 2022	Gagnac-sur-Garonne	% des salariés	Moyenne des villes
Salariés	1 408	100%	100%
CDI et fonction publique	1 262	89,6 %	84,6 %
CDD	97	6,9 %	9,5 %
Intérimaires	12	0,9 %	2,1 %
Emplois aidés	4	0,3 %	0,5 %
Stages et apprentissages	33	2,3 %	3,4 %

Indépendants et employeurs à Gagnac-sur-Garonne

Données 2022	Gagnac-sur-Garonne	% des salariés	Moyenne des villes
Non-salariés	179	100%	100%
Indépendants	127	70,9 %	58,2 %
Employeurs	46	25,7 %	35,6 %
Aides familiaux	6	3,4 %	0,9 %

Temps partiel des hommes et des femmes à Gagnac-sur-Garonne

Données 2022	Gagnac-sur-Garonne	% des salariés	Moyenne des villes
Salariés à temps partiel	163	100%	100%
Hommes à temps partiel	30	18,4 %	24,7 %
Femmes à temps partiel	133	81,6 %	75,0 %
Les 15 à 24 ans à temps partiel	24	14,7 %	16,7 %
Les 25 à 54 ans à temps partiel	95	58,3 %	60,1 %
Les 55 à 64 ans à temps partiel	41	25,2 %	18,2 %