Emploi et chômage à Rupt-aux-Nonains (55) : les chiffres

Quel est le taux de chômage à Rupt-aux-Nonains ?

À Rupt-aux-Nonains, le taux de chômage a atteint 6,8 % en 2022, ce qui représente 12 chômeurs dans la commune et 164 personnes en activité.

Le taux de chômage présenté ici porte sur la population active âgée de 15 à 64 ans et s'entend au sens du recensement. L'Insee considère comme étant au chômage, toute personne active se déclarant à la recherche d'un emploi, qu'elle soit inscrite ou non à Pôle emploi. Le nombre de demandeurs d'emploi de cette page est donc souvent plus élevé que celui produit par le ministère du Travail, qui ne porte que sur les personnes effectivement inscrites à Pôle emploi.

Données 2022	Rupt-aux-Nonains	% de la population active de 15-64 ans	Moyenne des villes
Actifs en emploi	164	93,2 %	90,9 %
Chômeurs	12	6,8 %	8,8 %
Inactifs	46	12,3 %	12,9 %

Chômage des hommes et des femmes à Rupt-aux-Nonains

Données 2022	Hommes	Hommes : moyenne des villes	Femmes	Femmes : moyenne des villes
Part des actifs	56,3 %	52,1 %	43,8 %	47,5 %
Taux d'activité	26,4 %	23,5 %	20,5 %	21,4 %
Taux d'emploi	94,9 %	91,6 %	90,9 %	90,0 %
Taux de chômage	4,0 %	7,9 %	9,1 %	9,3 %

Chômage des jeunes et des seniors à Rupt-aux-Nonains

Données 2022	15-24 ans (moyenne des villes)	25-54 ans (moyenne des villes)	55-64 ans (moyenne des villes)
Part des actifs	9,1 % (8,5 %)	77,8 % (71,7 %)	13,1 % (19,1 %)
Taux d'emploi	87,5 % (79,0 %)	93,4 % (92,0 %)	95,7 % (91,3 %)
Taux de chômage	12,5 % (21,0 %)	6,6 % (8,0 %)	4,3 % (8,7 %)

Combien de retraités à Rupt-aux-Nonains ?

Données 2022	Rupt-aux-Nonains	% des inactifs de 15-64 ans	Moyenne des villes
Retraités et pré-retraités de 15-64 ans	21	45,7 %	35,2 %
Stagiaires et étudiants de 15-64 ans	12	26,1 %	32,8 %
Autres personnes sans activité de 15-64 ans	12	26,1 %	29,4 %

Sont comptabilisés dans la catégorie "autres personnes sans activité" les personnes sans activité professionnelle et n'entrant ni dans la catégorie des retraités ni dans celle des étudiants ou stagiaires. Cette catégorie comprend notamment les hommes et femmes au foyer ou les personnes en incapacité de travailler.

CDI, CDD et intérimaires à Rupt-aux-Nonains

Données 2022	Rupt-aux-Nonains	% des salariés	Moyenne des villes
Salariés	144	100%	100%
CDI et fonction publique	128	90,1 %	84,6 %
CDD	8	5,6 %	9,5 %
Intérimaires	4	2,8 %	2,1 %
Emplois aidés	0	0,0 %	0,5 %
Stages et apprentissages	2	1,4 %	3,4 %

Indépendants et employeurs à Rupt-aux-Nonains

Données 2022	Rupt-aux-Nonains	% des salariés	Moyenne des villes
Non-salariés	23	100%	100%
Indépendants	12	52,2 %	58,2 %
Employeurs	9	39,1 %	35,6 %
Aides familiaux	2	8,7 %	0,9 %

Temps partiel des hommes et des femmes à Rupt-aux-Nonains

Données 2022	Rupt-aux-Nonains	% des salariés	Moyenne des villes
Salariés à temps partiel	20	100%	100%
Hommes à temps partiel	3	15,0 %	24,7 %
Femmes à temps partiel	17	85,0 %	75,0 %
Les 15 à 24 ans à temps partiel	0	0,0 %	16,7 %
Les 25 à 54 ans à temps partiel	15	75,0 %	60,1 %
Les 55 à 64 ans à temps partiel	3	15,0 %	18,2 %