Emploi et chômage à Saint-Victor-sur-Rhins (42) : les chiffres

Quel est le taux de chômage à Saint-Victor-sur-Rhins ?

À Saint-Victor-sur-Rhins, le taux de chômage a atteint 5,8 % en 2022, ce qui représente 35 chômeurs dans la commune et 566 personnes en activité.

Le taux de chômage présenté ici porte sur la population active âgée de 15 à 64 ans et s'entend au sens du recensement. L'Insee considère comme étant au chômage, toute personne active se déclarant à la recherche d'un emploi, qu'elle soit inscrite ou non à Pôle emploi. Le nombre de demandeurs d'emploi de cette page est donc souvent plus élevé que celui produit par le ministère du Travail, qui ne porte que sur les personnes effectivement inscrites à Pôle emploi.

Données 2022	Saint-Victor-sur-Rhins	% de la population active de 15-64 ans	Moyenne des villes
Actifs en emploi	566	94,2 %	90,9 %
Chômeurs	35	5,8 %	8,8 %
Inactifs	120	10,1 %	12,9 %

Chômage des hommes et des femmes à Saint-Victor-sur-Rhins

Données 2022	Hommes	Hommes : moyenne des villes	Femmes	Femmes : moyenne des villes
Part des actifs	53,1 %	52,1 %	46,9 %	47,5 %
Taux d'activité	27,0 %	23,5 %	23,8 %	21,4 %
Taux d'emploi	95,0 %	91,6 %	92,9 %	90,0 %
Taux de chômage	4,7 %	7,9 %	6,7 %	9,3 %

Chômage des jeunes et des seniors à Saint-Victor-sur-Rhins

Données 2022	15-24 ans (moyenne des villes)	25-54 ans (moyenne des villes)	55-64 ans (moyenne des villes)
Part des actifs	16,0 % (8,5 %)	70,2 % (71,7 %)	13,6 % (19,1 %)
Taux d'emploi	91,7 % (79,0 %)	95,5 % (92,0 %)	89,0 % (91,3 %)
Taux de chômage	8,3 % (21,0 %)	4,5 % (8,0 %)	11,0 % (8,7 %)

Combien de retraités à Saint-Victor-sur-Rhins ?

Données 2022	Saint-Victor-sur-Rhins	% des inactifs de 15-64 ans	Moyenne des villes
Retraités et pré-retraités de 15-64 ans	44	36,7 %	35,2 %
Stagiaires et étudiants de 15-64 ans	47	39,2 %	32,8 %
Autres personnes sans activité de 15-64 ans	28	23,3 %	29,4 %

Sont comptabilisés dans la catégorie "autres personnes sans activité" les personnes sans activité professionnelle et n'entrant ni dans la catégorie des retraités ni dans celle des étudiants ou stagiaires. Cette catégorie comprend notamment les hommes et femmes au foyer ou les personnes en incapacité de travailler.

CDI, CDD et intérimaires à Saint-Victor-sur-Rhins

Données 2022	Saint-Victor-sur-Rhins	% des salariés	Moyenne des villes
Salariés	487	100%	100%
CDI et fonction publique	396	82,3 %	84,6 %
CDD	40	8,3 %	9,5 %
Intérimaires	15	3,1 %	2,1 %
Emplois aidés	1	0,2 %	0,5 %
Stages et apprentissages	29	6,0 %	3,4 %

Indépendants et employeurs à Saint-Victor-sur-Rhins

Données 2022	Saint-Victor-sur-Rhins	% des salariés	Moyenne des villes
Non-salariés	83	100%	100%
Indépendants	52	62,7 %	58,2 %
Employeurs	30	36,1 %	35,6 %
Aides familiaux	0	0,0 %	0,9 %

Temps partiel des hommes et des femmes à Saint-Victor-sur-Rhins

Données 2022	Saint-Victor-sur-Rhins	% des salariés	Moyenne des villes
Salariés à temps partiel	70	100%	100%
Hommes à temps partiel	12	17,1 %	24,7 %
Femmes à temps partiel	58	82,9 %	75,0 %
Les 15 à 24 ans à temps partiel	18	25,7 %	16,7 %
Les 25 à 54 ans à temps partiel	43	61,4 %	60,1 %
Les 55 à 64 ans à temps partiel	5	7,1 %	18,2 %