Emploi et chômage à Villiers-Saint-Benoît (89) : les chiffres

Quel est le taux de chômage à Villiers-Saint-Benoît ?

À Villiers-Saint-Benoît, le taux de chômage a atteint 9,2 % en 2022, ce qui représente 17 chômeurs dans la commune et 167 personnes en activité.

Le taux de chômage présenté ici porte sur la population active âgée de 15 à 64 ans et s'entend au sens du recensement. L'Insee considère comme étant au chômage, toute personne active se déclarant à la recherche d'un emploi, qu'elle soit inscrite ou non à Pôle emploi. Le nombre de demandeurs d'emploi de cette page est donc souvent plus élevé que celui produit par le ministère du Travail, qui ne porte que sur les personnes effectivement inscrites à Pôle emploi.

Données 2022	Villiers-Saint-Benoît	% de la population active de 15-64 ans	Moyenne des villes
Actifs en emploi	167	90,3 %	90,9 %
Chômeurs	17	9,2 %	8,8 %
Inactifs	50	11,3 %	12,9 %

Chômage des hommes et des femmes à Villiers-Saint-Benoît

Données 2022	Hommes	Hommes : moyenne des villes	Femmes	Femmes : moyenne des villes
Part des actifs	50,8 %	52,1 %	48,6 %	47,5 %
Taux d'activité	21,2 %	23,5 %	20,3 %	21,4 %
Taux d'emploi	91,5 %	91,6 %	90,0 %	90,0 %
Taux de chômage	8,5 %	7,9 %	10,0 %	9,3 %

Chômage des jeunes et des seniors à Villiers-Saint-Benoît

Données 2022	15-24 ans (moyenne des villes)	25-54 ans (moyenne des villes)	55-64 ans (moyenne des villes)
Part des actifs	7,0 % (8,5 %)	69,7 % (71,7 %)	22,7 % (19,1 %)
Taux d'emploi	84,6 % (79,0 %)	90,7 % (92,0 %)	90,5 % (91,3 %)
Taux de chômage	15,4 % (21,0 %)	9,3 % (8,0 %)	9,5 % (8,7 %)

Combien de retraités à Villiers-Saint-Benoît ?

Données 2022	Villiers-Saint-Benoît	% des inactifs de 15-64 ans	Moyenne des villes
Retraités et pré-retraités de 15-64 ans	20	40,0 %	35,2 %
Stagiaires et étudiants de 15-64 ans	14	28,0 %	32,8 %
Autres personnes sans activité de 15-64 ans	15	30,0 %	29,4 %

Sont comptabilisés dans la catégorie "autres personnes sans activité" les personnes sans activité professionnelle et n'entrant ni dans la catégorie des retraités ni dans celle des étudiants ou stagiaires. Cette catégorie comprend notamment les hommes et femmes au foyer ou les personnes en incapacité de travailler.

CDI, CDD et intérimaires à Villiers-Saint-Benoît

Données 2022	Villiers-Saint-Benoît	% des salariés	Moyenne des villes
Salariés	129	100%	100%
CDI et fonction publique	108	85,0 %	84,6 %
CDD	12	9,4 %	9,5 %
Intérimaires	1	0,8 %	2,1 %
Emplois aidés	2	1,6 %	0,5 %
Stages et apprentissages	4	3,1 %	3,4 %

Indépendants et employeurs à Villiers-Saint-Benoît

Données 2022	Villiers-Saint-Benoît	% des salariés	Moyenne des villes
Non-salariés	43	100%	100%
Indépendants	31	72,1 %	58,2 %
Employeurs	11	25,6 %	35,6 %
Aides familiaux	1	2,3 %	0,9 %

Temps partiel des hommes et des femmes à Villiers-Saint-Benoît

Données 2022	Villiers-Saint-Benoît	% des salariés	Moyenne des villes
Salariés à temps partiel	35	100%	100%
Hommes à temps partiel	10	28,6 %	24,7 %
Femmes à temps partiel	25	71,4 %	75,0 %
Les 15 à 24 ans à temps partiel	7	20,0 %	16,7 %
Les 25 à 54 ans à temps partiel	23	65,7 %	60,1 %
Les 55 à 64 ans à temps partiel	2	5,7 %	18,2 %