Emploi et chômage à Villers-la-Montagne (54) : les chiffres

Quel est le taux de chômage à Villers-la-Montagne ?

À Villers-la-Montagne, le taux de chômage a atteint 6,8 % en 2022, ce qui représente 52 chômeurs dans la commune et 712 personnes en activité.

Le taux de chômage présenté ici porte sur la population active âgée de 15 à 64 ans et s'entend au sens du recensement. L'Insee considère comme étant au chômage, toute personne active se déclarant à la recherche d'un emploi, qu'elle soit inscrite ou non à Pôle emploi. Le nombre de demandeurs d'emploi de cette page est donc souvent plus élevé que celui produit par le ministère du Travail, qui ne porte que sur les personnes effectivement inscrites à Pôle emploi.

Données 2022	Villers-la-Montagne	% de la population active de 15-64 ans	Moyenne des villes
Actifs en emploi	712	93,2 %	90,9 %
Chômeurs	52	6,8 %	8,8 %
Inactifs	201	12,6 %	12,9 %

Chômage des hommes et des femmes à Villers-la-Montagne

Données 2022	Hommes	Hommes : moyenne des villes	Femmes	Femmes : moyenne des villes
Part des actifs	51,2 %	52,1 %	48,8 %	47,5 %
Taux d'activité	24,5 %	23,5 %	23,4 %	21,4 %
Taux d'emploi	92,3 %	91,6 %	94,1 %	90,0 %
Taux de chômage	7,7 %	7,9 %	5,9 %	9,3 %

Chômage des jeunes et des seniors à Villers-la-Montagne

Données 2022	15-24 ans (moyenne des villes)	25-54 ans (moyenne des villes)	55-64 ans (moyenne des villes)
Part des actifs	8,6 % (8,5 %)	75,0 % (71,7 %)	16,4 % (19,1 %)
Taux d'emploi	86,4 % (79,0 %)	94,8 % (92,0 %)	89,6 % (91,3 %)
Taux de chômage	13,6 % (21,0 %)	5,2 % (8,0 %)	10,4 % (8,7 %)

Combien de retraités à Villers-la-Montagne ?

Données 2022	Villers-la-Montagne	% des inactifs de 15-64 ans	Moyenne des villes
Retraités et pré-retraités de 15-64 ans	68	33,8 %	35,2 %
Stagiaires et étudiants de 15-64 ans	83	41,3 %	32,8 %
Autres personnes sans activité de 15-64 ans	50	24,9 %	29,4 %

Sont comptabilisés dans la catégorie "autres personnes sans activité" les personnes sans activité professionnelle et n'entrant ni dans la catégorie des retraités ni dans celle des étudiants ou stagiaires. Cette catégorie comprend notamment les hommes et femmes au foyer ou les personnes en incapacité de travailler.

CDI, CDD et intérimaires à Villers-la-Montagne

Données 2022	Villers-la-Montagne	% des salariés	Moyenne des villes
Salariés	649	100%	100%
CDI et fonction publique	557	85,8 %	84,6 %
CDD	54	8,3 %	9,5 %
Intérimaires	15	2,3 %	2,1 %
Emplois aidés	11	1,7 %	0,5 %
Stages et apprentissages	12	1,8 %	3,4 %

Indépendants et employeurs à Villers-la-Montagne

Données 2022	Villers-la-Montagne	% des salariés	Moyenne des villes
Non-salariés	70	100%	100%
Indépendants	37	52,9 %	58,2 %
Employeurs	33	47,1 %	35,6 %
Aides familiaux	0	0,0 %	0,9 %

Temps partiel des hommes et des femmes à Villers-la-Montagne

Données 2022	Villers-la-Montagne	% des salariés	Moyenne des villes
Salariés à temps partiel	99	100%	100%
Hommes à temps partiel	15	15,2 %	24,7 %
Femmes à temps partiel	84	84,8 %	75,0 %
Les 15 à 24 ans à temps partiel	7	7,1 %	16,7 %
Les 25 à 54 ans à temps partiel	77	77,8 %	60,1 %
Les 55 à 64 ans à temps partiel	14	14,1 %	18,2 %