Emploi et chômage à Colombier-Fontaine (25) : les chiffres

Quel est le taux de chômage à Colombier-Fontaine ?

À Colombier-Fontaine, le taux de chômage a atteint 9,9 % en 2022, ce qui représente 54 chômeurs dans la commune et 493 personnes en activité.

Le taux de chômage présenté ici porte sur la population active âgée de 15 à 64 ans et s'entend au sens du recensement. L'Insee considère comme étant au chômage, toute personne active se déclarant à la recherche d'un emploi, qu'elle soit inscrite ou non à Pôle emploi. Le nombre de demandeurs d'emploi de cette page est donc souvent plus élevé que celui produit par le ministère du Travail, qui ne porte que sur les personnes effectivement inscrites à Pôle emploi.

Données 2022	Colombier-Fontaine	% de la population active de 15-64 ans	Moyenne des villes
Actifs en emploi	493	90,1 %	90,9 %
Chômeurs	54	9,9 %	8,8 %
Inactifs	148	12,0 %	12,9 %

Chômage des hommes et des femmes à Colombier-Fontaine

Données 2022	Hommes	Hommes : moyenne des villes	Femmes	Femmes : moyenne des villes
Part des actifs	51,6 %	52,1 %	48,4 %	47,5 %
Taux d'activité	22,9 %	23,5 %	21,5 %	21,4 %
Taux d'emploi	91,5 %	91,6 %	88,3 %	90,0 %
Taux de chômage	8,2 %	7,9 %	11,7 %	9,3 %

Chômage des jeunes et des seniors à Colombier-Fontaine

Données 2022	15-24 ans (moyenne des villes)	25-54 ans (moyenne des villes)	55-64 ans (moyenne des villes)
Part des actifs	8,0 % (8,5 %)	71,8 % (71,7 %)	19,9 % (19,1 %)
Taux d'emploi	86,4 % (79,0 %)	90,3 % (92,0 %)	90,8 % (91,3 %)
Taux de chômage	13,6 % (21,0 %)	9,7 % (8,0 %)	9,2 % (8,7 %)

Combien de retraités à Colombier-Fontaine ?

Données 2022	Colombier-Fontaine	% des inactifs de 15-64 ans	Moyenne des villes
Retraités et pré-retraités de 15-64 ans	66	44,6 %	35,2 %
Stagiaires et étudiants de 15-64 ans	35	23,6 %	32,8 %
Autres personnes sans activité de 15-64 ans	46	31,1 %	29,4 %

Sont comptabilisés dans la catégorie "autres personnes sans activité" les personnes sans activité professionnelle et n'entrant ni dans la catégorie des retraités ni dans celle des étudiants ou stagiaires. Cette catégorie comprend notamment les hommes et femmes au foyer ou les personnes en incapacité de travailler.

CDI, CDD et intérimaires à Colombier-Fontaine

Données 2022	Colombier-Fontaine	% des salariés	Moyenne des villes
Salariés	465	100%	100%
CDI et fonction publique	418	91,5 %	84,6 %
CDD	26	5,7 %	9,5 %
Intérimaires	9	2,0 %	2,1 %
Emplois aidés	1	0,2 %	0,5 %
Stages et apprentissages	3	0,7 %	3,4 %

Indépendants et employeurs à Colombier-Fontaine

Données 2022	Colombier-Fontaine	% des salariés	Moyenne des villes
Non-salariés	38	100%	100%
Indépendants	24	63,2 %	58,2 %
Employeurs	11	28,9 %	35,6 %
Aides familiaux	0	0,0 %	0,9 %

Temps partiel des hommes et des femmes à Colombier-Fontaine

Données 2022	Colombier-Fontaine	% des salariés	Moyenne des villes
Salariés à temps partiel	70	100%	100%
Hommes à temps partiel	13	18,6 %	24,7 %
Femmes à temps partiel	56	80,0 %	75,0 %
Les 15 à 24 ans à temps partiel	6	8,6 %	16,7 %
Les 25 à 54 ans à temps partiel	38	54,3 %	60,1 %
Les 55 à 64 ans à temps partiel	18	25,7 %	18,2 %