Emploi et chômage à Trans-la-Forêt (35) : les chiffres

Quel est le taux de chômage à Trans-la-Forêt ?

À Trans-la-Forêt, le taux de chômage a atteint 8,3 % en 2022, ce qui représente 23 chômeurs dans la commune et 255 personnes en activité.

Le taux de chômage présenté ici porte sur la population active âgée de 15 à 64 ans et s'entend au sens du recensement. L'Insee considère comme étant au chômage, toute personne active se déclarant à la recherche d'un emploi, qu'elle soit inscrite ou non à Pôle emploi. Le nombre de demandeurs d'emploi de cette page est donc souvent plus élevé que celui produit par le ministère du Travail, qui ne porte que sur les personnes effectivement inscrites à Pôle emploi.

Données 2022	Trans-la-Forêt	% de la population active de 15-64 ans	Moyenne des villes
Actifs en emploi	255	91,7 %	90,9 %
Chômeurs	23	8,3 %	8,8 %
Inactifs	93	14,3 %	12,9 %

Chômage des hommes et des femmes à Trans-la-Forêt

Données 2022	Hommes	Hommes : moyenne des villes	Femmes	Femmes : moyenne des villes
Part des actifs	54,3 %	52,1 %	45,7 %	47,5 %
Taux d'activité	23,3 %	23,5 %	19,6 %	21,4 %
Taux d'emploi	92,1 %	91,6 %	91,3 %	90,0 %
Taux de chômage	7,9 %	7,9 %	8,7 %	9,3 %

Chômage des jeunes et des seniors à Trans-la-Forêt

Données 2022	15-24 ans (moyenne des villes)	25-54 ans (moyenne des villes)	55-64 ans (moyenne des villes)
Part des actifs	7,6 % (8,5 %)	73,0 % (71,7 %)	19,4 % (19,1 %)
Taux d'emploi	95,2 % (79,0 %)	90,6 % (92,0 %)	94,4 % (91,3 %)
Taux de chômage	4,8 % (21,0 %)	9,4 % (8,0 %)	5,6 % (8,7 %)

Combien de retraités à Trans-la-Forêt ?

Données 2022	Trans-la-Forêt	% des inactifs de 15-64 ans	Moyenne des villes
Retraités et pré-retraités de 15-64 ans	45	48,4 %	35,2 %
Stagiaires et étudiants de 15-64 ans	20	21,5 %	32,8 %
Autres personnes sans activité de 15-64 ans	28	30,1 %	29,4 %

Sont comptabilisés dans la catégorie "autres personnes sans activité" les personnes sans activité professionnelle et n'entrant ni dans la catégorie des retraités ni dans celle des étudiants ou stagiaires. Cette catégorie comprend notamment les hommes et femmes au foyer ou les personnes en incapacité de travailler.

CDI, CDD et intérimaires à Trans-la-Forêt

Données 2022	Trans-la-Forêt	% des salariés	Moyenne des villes
Salariés	198	100%	100%
CDI et fonction publique	165	83,3 %	84,6 %
CDD	20	10,1 %	9,5 %
Intérimaires	5	2,5 %	2,1 %
Emplois aidés	0	0,0 %	0,5 %
Stages et apprentissages	8	4,0 %	3,4 %

Indépendants et employeurs à Trans-la-Forêt

Données 2022	Trans-la-Forêt	% des salariés	Moyenne des villes
Non-salariés	65	100%	100%
Indépendants	55	84,6 %	58,2 %
Employeurs	9	13,8 %	35,6 %
Aides familiaux	1	1,5 %	0,9 %

Temps partiel des hommes et des femmes à Trans-la-Forêt

Données 2022	Trans-la-Forêt	% des salariés	Moyenne des villes
Salariés à temps partiel	31	100%	100%
Hommes à temps partiel	7	22,6 %	24,7 %
Femmes à temps partiel	24	77,4 %	75,0 %
Les 15 à 24 ans à temps partiel	8	25,8 %	16,7 %
Les 25 à 54 ans à temps partiel	15	48,4 %	60,1 %
Les 55 à 64 ans à temps partiel	8	25,8 %	18,2 %