Si on a connu des périodes pendant lesquelles on a pas ou peu cotisé au régime général de la Sécurité sociale, il peut être intéressant de racheter des trimestres pour compléter sa carrière et ainsi obtenir une retraite à taux plein. Le rachat de trimestre est limité à 12 trimestres maximum. Et pas n'importe lesquels. On peut uniquement racheter : les années d'études supérieures validées par un diplôme et les années incomplètes pour lesquelles moins de 4 trimestres de cotisation ont été validés (les périodes de chômage non indemnisées, les périodes de temps partiel, de stages, etc.). Le prix de rachat est en partie déterminé en fonction de l'âge du demandeur et de son revenu brut annuel. "Avant de racheter des trimestres, il faut d'abord être certain de ne pas pouvoir en récupérer gratuitement. Il faut vérifier sa carrière de A à Z", prévient Marc Arnault. Lorsqu'on a commencé à travailler jeune, ou si une période de chômage n'apparaît pas sur le relevé de carrière, il est effectivement possible de récupérer gratuitement des trimestres de cotisation. Aussi, mieux vaut attendre les 6 mois précédant le départ à la retraite pour se pencher sur cette solution. "Racheter des trimestres trop tôt ne sert à rien, il n'y a pas de garantie "satisfait ou remboursé", argue le dirigeant d'Optimaretraite. On risque d'en racheter en trop et donc de finir perdant".
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