Emploi et chômage à Auvers-sur-Oise (95) : les chiffres

Quel est le taux de chômage à Auvers-sur-Oise ?

À Auvers-sur-Oise, le taux de chômage a atteint 8,0 % en 2022, ce qui représente 270 chômeurs dans la commune et 3 091 personnes en activité.

Le taux de chômage présenté ici porte sur la population active âgée de 15 à 64 ans et s'entend au sens du recensement. L'Insee considère comme étant au chômage, toute personne active se déclarant à la recherche d'un emploi, qu'elle soit inscrite ou non à Pôle emploi. Le nombre de demandeurs d'emploi de cette page est donc souvent plus élevé que celui produit par le ministère du Travail, qui ne porte que sur les personnes effectivement inscrites à Pôle emploi.

Données 2022	Auvers-sur-Oise	% de la population active de 15-64 ans	Moyenne des villes
Actifs en emploi	3 091	92,0 %	90,9 %
Chômeurs	270	8,0 %	8,8 %
Inactifs	990	14,3 %	12,9 %

Chômage des hommes et des femmes à Auvers-sur-Oise

Données 2022	Hommes	Hommes : moyenne des villes	Femmes	Femmes : moyenne des villes
Part des actifs	49,9 %	52,1 %	50,1 %	47,5 %
Taux d'activité	24,2 %	23,5 %	24,3 %	21,4 %
Taux d'emploi	91,5 %	91,6 %	92,5 %	90,0 %
Taux de chômage	8,5 %	7,9 %	7,5 %	9,3 %

Chômage des jeunes et des seniors à Auvers-sur-Oise

Données 2022	15-24 ans (moyenne des villes)	25-54 ans (moyenne des villes)	55-64 ans (moyenne des villes)
Part des actifs	8,2 % (8,5 %)	71,2 % (71,7 %)	20,6 % (19,1 %)
Taux d'emploi	80,5 % (79,0 %)	93,1 % (92,0 %)	92,8 % (91,3 %)
Taux de chômage	19,5 % (21,0 %)	6,9 % (8,0 %)	7,2 % (8,7 %)

Combien de retraités à Auvers-sur-Oise ?

Données 2022	Auvers-sur-Oise	% des inactifs de 15-64 ans	Moyenne des villes
Retraités et pré-retraités de 15-64 ans	283	28,6 %	35,2 %
Stagiaires et étudiants de 15-64 ans	445	44,9 %	32,8 %
Autres personnes sans activité de 15-64 ans	262	26,5 %	29,4 %

Sont comptabilisés dans la catégorie "autres personnes sans activité" les personnes sans activité professionnelle et n'entrant ni dans la catégorie des retraités ni dans celle des étudiants ou stagiaires. Cette catégorie comprend notamment les hommes et femmes au foyer ou les personnes en incapacité de travailler.

CDI, CDD et intérimaires à Auvers-sur-Oise

Données 2022	Auvers-sur-Oise	% des salariés	Moyenne des villes
Salariés	2 749	100%	100%
CDI et fonction publique	2 441	89,0 %	84,6 %
CDD	185	6,7 %	9,5 %
Intérimaires	44	1,6 %	2,1 %
Emplois aidés	6	0,2 %	0,5 %
Stages et apprentissages	68	2,5 %	3,4 %

Indépendants et employeurs à Auvers-sur-Oise

Données 2022	Auvers-sur-Oise	% des salariés	Moyenne des villes
Non-salariés	394	100%	100%
Indépendants	242	61,4 %	58,2 %
Employeurs	145	36,8 %	35,6 %
Aides familiaux	4	1,0 %	0,9 %

Temps partiel des hommes et des femmes à Auvers-sur-Oise

Données 2022	Auvers-sur-Oise	% des salariés	Moyenne des villes
Salariés à temps partiel	389	100%	100%
Hommes à temps partiel	107	27,5 %	24,7 %
Femmes à temps partiel	282	72,5 %	75,0 %
Les 15 à 24 ans à temps partiel	78	20,1 %	16,7 %
Les 25 à 54 ans à temps partiel	208	53,5 %	60,1 %
Les 55 à 64 ans à temps partiel	87	22,4 %	18,2 %