Emploi et chômage à Villeneuve-en-Perseigne (72) : les chiffres

Quel est le taux de chômage à Villeneuve-en-Perseigne ?

À Villeneuve-en-Perseigne, le taux de chômage a atteint 6,4 % en 2022, ce qui représente 63 chômeurs dans la commune et 929 personnes en activité.

Le taux de chômage présenté ici porte sur la population active âgée de 15 à 64 ans et s'entend au sens du recensement. L'Insee considère comme étant au chômage, toute personne active se déclarant à la recherche d'un emploi, qu'elle soit inscrite ou non à Pôle emploi. Le nombre de demandeurs d'emploi de cette page est donc souvent plus élevé que celui produit par le ministère du Travail, qui ne porte que sur les personnes effectivement inscrites à Pôle emploi.

Données 2022	Villeneuve-en-Perseigne	% de la population active de 15-64 ans	Moyenne des villes
Actifs en emploi	929	93,6 %	90,9 %
Chômeurs	63	6,4 %	8,8 %
Inactifs	246	11,0 %	12,9 %

Chômage des hommes et des femmes à Villeneuve-en-Perseigne

Données 2022	Hommes	Hommes : moyenne des villes	Femmes	Femmes : moyenne des villes
Part des actifs	51,1 %	52,1 %	48,9 %	47,5 %
Taux d'activité	22,8 %	23,5 %	21,8 %	21,4 %
Taux d'emploi	93,7 %	91,6 %	93,6 %	90,0 %
Taux de chômage	6,1 %	7,9 %	6,4 %	9,3 %

Chômage des jeunes et des seniors à Villeneuve-en-Perseigne

Données 2022	15-24 ans (moyenne des villes)	25-54 ans (moyenne des villes)	55-64 ans (moyenne des villes)
Part des actifs	11,0 % (8,5 %)	71,9 % (71,7 %)	17,0 % (19,1 %)
Taux d'emploi	86,2 % (79,0 %)	94,2 % (92,0 %)	96,4 % (91,3 %)
Taux de chômage	13,8 % (21,0 %)	5,8 % (8,0 %)	3,6 % (8,7 %)

Combien de retraités à Villeneuve-en-Perseigne ?

Données 2022	Villeneuve-en-Perseigne	% des inactifs de 15-64 ans	Moyenne des villes
Retraités et pré-retraités de 15-64 ans	101	41,1 %	35,2 %
Stagiaires et étudiants de 15-64 ans	86	35,0 %	32,8 %
Autres personnes sans activité de 15-64 ans	58	23,6 %	29,4 %

Sont comptabilisés dans la catégorie "autres personnes sans activité" les personnes sans activité professionnelle et n'entrant ni dans la catégorie des retraités ni dans celle des étudiants ou stagiaires. Cette catégorie comprend notamment les hommes et femmes au foyer ou les personnes en incapacité de travailler.

CDI, CDD et intérimaires à Villeneuve-en-Perseigne

Données 2022	Villeneuve-en-Perseigne	% des salariés	Moyenne des villes
Salariés	814	100%	100%
CDI et fonction publique	700	86,3 %	84,6 %
CDD	65	8,0 %	9,5 %
Intérimaires	13	1,6 %	2,1 %
Emplois aidés	1	0,1 %	0,5 %
Stages et apprentissages	32	3,9 %	3,4 %

Indépendants et employeurs à Villeneuve-en-Perseigne

Données 2022	Villeneuve-en-Perseigne	% des salariés	Moyenne des villes
Non-salariés	132	100%	100%
Indépendants	73	55,3 %	58,2 %
Employeurs	56	42,4 %	35,6 %
Aides familiaux	0	0,0 %	0,9 %

Temps partiel des hommes et des femmes à Villeneuve-en-Perseigne

Données 2022	Villeneuve-en-Perseigne	% des salariés	Moyenne des villes
Salariés à temps partiel	120	100%	100%
Hommes à temps partiel	20	16,7 %	24,7 %
Femmes à temps partiel	99	82,5 %	75,0 %
Les 15 à 24 ans à temps partiel	18	15,0 %	16,7 %
Les 25 à 54 ans à temps partiel	70	58,3 %	60,1 %
Les 55 à 64 ans à temps partiel	23	19,2 %	18,2 %